劳工处表示，净康集团有限公司违反补充劳工优化计划本地招聘规定而被行政制裁，部门上月31日起拒绝处理该公司在随后一年就优化计划提交的输入劳工申请，同时中止处理其已提交的申请。

上述公司在优化计划下进行四星期本地招聘期间，无合理理由拒绝聘用合资格本地求职者，因而被行政制裁。劳工处提醒申请输入劳工的雇主必须严格遵守优化计划规定，包括优先聘用合适的本地劳工。

劳工处实施一系列措施保障本地劳工优先就业，包括增设网上投诉表格，以便本地雇员和输入劳工就雇主涉嫌违规作出投诉。市民也可使用专线电话2150 6363举报。