天气酷热，劳工处5月15日至上月31日已发出47次黄色工作暑热警告，又巡查中暑风险较高的工作地点约8,500次、发出逾530个警告，敦促雇主或负责人采取预防雇员中暑的措施。

地盘工作环境温度一般较高，劳工处日前便巡查启德体育园地盘，了解承办商有否按《预防工作时中暑指引》和法例要求，评估工作地点的热压力风险，并采取合适预防及控制措施。

劳工处高级职业环境卫生师（发展）黄志清表示，工作地点负责人可采取的措施包括设置遮蔽处、提供挂腰风扇等有效散热或通风设备，也应提供饮用水，以及尽量每两小时安排员工小休。

而在启德体育园地盘，承办商除设饮水机、制冰机，更为工地人员架设多个帐篷，也有两辆水车巡回喷水雾，另设监察天气的装置，当周遭环境到达特定温度便会自动喷水雾降温，令工友可在较舒适环境工作。

此外，该地盘所有工友均有安装手机应用程式工地通。承办商助理合约经理钟伟克指，工作暑热警告一旦发出，工友便会通过该应用程式收到通知，以提醒他们多喝水和多休息。

黄志清指出，根据《职业安全及健康条例》，雇主有责任进行热压力风险评估，并因应结果采取措施，雇员也应配合。

由于各行各业不同岗位工作环境不同，劳工处表示，雇主和雇员应参考该处发出的指引，以风险为本，按工种和实际工作情况，共同订定合理可行的防暑措施。