劳工处表示，根据《2021年雇佣（修订）条例》，法定假日由今年至2030年逐步增至17天，今年起新增的法定假日为佛诞。

该处指，《雇佣条例》下所有雇员，不论其工作时数和年资，均可享有法定假日。如雇员在紧接法定假日前已按连续性合约受雇满三个月，便可享有假日薪酬。

未来新增的法定假日依次为2024年起生效的圣诞节后第一个周日、2026年起生效的复活节星期一、2028年起生效的耶稣受难节，以及2030年起生效的耶稣受难节翌日。

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