教育局公布，明年1月1日起，合资格女教职员的有薪产假由10星期延长至14星期；局方今日向所有资助、按位津贴和直接资助计划学校，以及参加幼稚园教育计划的幼稚园发出有关通告。

局方指，行政长官在今年施政报告建议将法定产假由现时10星期增至14星期，政府需时修订有关法例，但该局为推广良好雇主精神，决定推行新措施。

资助学校核准编制内的教职员、以现金津贴支薪的合约教职员、按位津贴学校与直资学校的教职员在紧接放取产假前已连续服务满40星期，而其实际分娩日期或预产日期为明年1月1日或之后，可享14星期有薪产假。

教育局也会提供资源，支持参加幼稚园教育计划的幼稚园，延长教职员有薪产假至14星期。

因应教职员放取产假期间，学校或需聘请代职人员以维持有效运作，教育局会为学校提供津贴，让学校申请发还支付相关代职人员的额外薪金开支，参加幼稚园教育计划的幼稚园同样可获津贴。