劳工及福利局局长张建宗表示，鼓励退休人士重投职场，有助纾缓劳动人口收缩问题，呼吁雇主改变聘用文化，提供较灵活和弹性的条件，让长者有所寄托。
张建宗今日出席长者就业博览会后对传媒说，统计处2011年访问50至64岁期间退休人士，当中5%希望重返职场，估计人数约13,000名。 只要雇主聘用员工时灵活一些，弹性一些，对长者来说是有吸引力的。
他指，当局乐意配合此事，例如雇员再培训局可协助雇主重新装备长者，劳工处亦提供很多就业资讯，为长者提供求职平台。
他又说，政府正就延迟公务员退休年龄进行内部谘询，希望为社会带来推动和示范作用，供私人机构参考。
